التأمين الصحي للشركة
التأمين الصحي للشركة
كافئ موظفيك
يعمل التأمين الصحي للشركة بكل بساطة:
كصاحب عمل، فإنك توفر لموظفيك تأمينًا صحيًا خاصًا إضافيًا يسد الفجوات المالية في مزايا التأمين الصحي القانوني - على سبيل المثال، لأطقم الأسنان والمساعدات البصرية، في العيادة وفي الممارس البديل، من خلال أجر يومي ثابت للمرض وتأمين صحي دولي قوي.
اكتساب الصورة لشركتك
مع التأمين الصحي للشركة، فإنك تقدم لموظفيك ميزة إضافية جذابة بالإضافة إلى رواتبهم. بهذه الطريقة، يمكنك جذب موظفين جيدين، وربط القوى العاملة الحالية بالشركة، وإظهار الالتزام الاجتماعي لموظفيك، وبالتالي تعزيز الصورة الإيجابية للشركة. التكاليف الإدارية للتأمين الصحي للشركة منخفضة للغاية؛ ويمكنك تسجيل المساهمات كمصروفات تجارية لتقليل الضرائب.
بديل ممتاز لزيادة الراتب
من وجهة نظر موظفيك، يعد التأمين الصحي للشركة بديلاً مربحًا لزيادة الرواتب. وبسبب التخفيضات الضريبية والضمان الاجتماعي، فإن 60 في المائة فقط من إجمالي الزيادة في الأجور ينتهي بها الأمر في كثير من الأحيان إلى حساب الرواتب. إذا قمت بالحصول على تأمين صحي للشركة لعدة موظفين، فيمكنك الاستفادة من العروض الجماعية الفعالة من حيث التكلفة. يتم أيضًا التأمين على أزواج وأطفال موظفيك، اعتمادًا على التعريفة. إذا ترك أحد الموظفين الشركة، فيمكنه بسهولة مواصلة سياسته بنفسه.